Las universidades de Arizona exigen una rígida lealtad a la "diversidad" y suprimen la contratación de conservadores: estudio
Hasta el 80 por ciento de las solicitudes de empleo en una universidad estadounidense exigían a los estudiantes y al profesorado que presentaran una "declaración de diversidad".
{{#rendered}} {{/rendered}}Las universidades estadounidenses exigen cada vez más a estudiantes y profesores que se comprometan a apoyar los esfuerzos de equidad e inclusión mediante"declaraciones de diversidad", que a su vez suprimen la contratación de profesores y estudiantes independientes o conservadores, según un informe del Instituto Goldwater.
En las universidades públicas de Arizona, las declaraciones sobre diversidad son obligatorias en el 28% de las ofertas de empleo de la Universidad de Arizona, en el 73% de las ofertas de empleo de la Universidad del Norte de Arizona (NAU) y en el 81% de las ofertas de empleo de la Universidad Estatal de Arizona (ASU) a partir del otoño de 2022, según el informe del Instituto Goldwater.
{{#rendered}} {{/rendered}}Campus cerrado de la Universidad Estatal de Arizona en el centro de Phoenix, Arizona. La Universidad Estatal de Arizona o ASU es una universidad pública con el mayor alumnado de Estados Unidos. (iStock)
"Los programas y 'declaraciones' DEI [diversidad, equidad e inclusión] no producen libertad de expresión ni más diversidad de pensamiento, igualdad de oportunidades y una cultura que incluya a todos en las actividades escolares, porque los principios rectores de DEI están arraigados en la cosmovisión racialmente discriminatoria conocida como teoría crítica de la raza", escribió Jonathan Butcher en el informe.
Los profesores registrados como demócratas superan ahora a los republicanos en una proporción de más de 7 a 1 en la Universidad de Arizona y de 12 a 1 en la ASU, según un informe de la Asociación Nacional de Académicos.
{{#rendered}} {{/rendered}}Olivia Krupp, de 19 años, estudiante de segundo curso de la Universidad de Arizona y estudiante de periodismo, trabaja en su ordenador en la biblioteca del campus de la Universidad de Arizona en Tucson, Arizona, el 25 de octubre de 2022. (Foto de Kitra Cahana para The Washington Post vía Getty Images) ((Foto de Kitra Cahana para The Washington Post vía Getty Images))
Las declaraciones sobre diversidad a veces exigían a los candidatos que sustituyeran la carta de presentación tradicional por una declaración DEI, que obligaba a los candidatos a proporcionar "hasta dos páginas completas detallando su activismo o compromiso con el régimen DEI", pidiéndoles que respaldaran lo que el Instituto Goldwater denomina "conceptos basados en la TRC", como las "identidades personales interseccionales".
En la NAU, se animó a los solicitantes a utilizar "terminología basada en la TRC", como "identidades personales interseccionales", en sus respuestas DEI requeridas, según el informe. Kimberlé Crenshaw desarrolló el marco de la Teoría Crítica de la Raza y acuñó el término "interseccionalidad", según la Asociación de Facultades de Derecho de Estados Unidos.
{{#rendered}} {{/rendered}}Incluso para un puesto técnico en la ASA, como un becario de investigación para "fuentes de electrones de fotoemisión nanoestructuradas ultrabrillantes", se exigía a los solicitantes que presentaran una declaración sobre su compromiso con la DEI.
Unos estudiantes escuchan a un instructor mientras mantienen la distancia social durante una clase de interpretación en la Universidad de Arizona en Tucson, Arizona, EE.UU., el lunes 24 de agosto de 2020. (Cheney Orr/Bloomberg vía Getty Images) (Cheney Orr/Bloomberg vía Getty Images)
La Constitución de Arizona establece que "nunca se exigirá ninguna prueba o cualificación religiosa o política como condición de admisión en ninguna institución educativa pública del estado, como profesor, estudiante o alumno", pero el informe sostiene que "al no exigir a los candidatos que identifiquen explícitamente sus preferencias partidistas, los administradores de la universidad han intentado eludir la intención de esta salvaguarda constitucional".
El Goldwater Institute's sostiene que la Junta de Regentes de Arizona y los legisladores estatales deben prohibir que las universidades estatales exijan declaraciones de DEI como condición para ser contratado "para restaurar la neutralidad ideológica de las universidades financiadas por los contribuyentes y restablecer el cumplimiento de la prohibición de los exámenes políticos establecida en la constitución estatal".
{{#rendered}} {{/rendered}}Fox News Digital se ha puesto en contacto con la Universidad Estatal de Arizona, la Universidad de Arizona y la Universidad del Norte de Arizona para obtener comentarios sobre el informe del Instituto Goldwater. Este artículo se actualizará con las respuestas que se reciban.