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Un tribunal federal de distrito falló en contra de la administración Biden en un caso relacionado con la Alianza de Empresarios Cristianos (CEA) y los derechos de los empleados a negarse a pagar cirugías de transexuales, según un comunicado de prensa del lunes. 

La demanda se tituló Alianza de Empresarios Cristianos contra la Comisión para la Igualdad de Oportunidades en el Empleo de EE.UU. (EEOC) y se presentó en octubre de 2021 ante el Tribunal de Distrito de EE.UU. para el Distrito de Dakota del Norte. 

En una victoria para los empleadores religiosos, un tribunal federal de distrito dictaminó el lunes que el gobierno de Biden no puede obligar a los empleadores religiosos con y sin ánimo de lucro y a los proveedores de atención sanitaria a violar sus creencias religiosas pagando y realizando operaciones, procedimientos, asesoramiento y tratamientos perjudiciales de "transición de género"", anunció Alliance Defending Freedom (ADF) en un comunicado de prensa

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Un tribunal federal de distrito falló en contra del gobierno de Biden en un caso relacionado con la Alianza de Empresarios Cristianos (CEA) y los derechos de los empleados a negarse a realizar operaciones quirúrgicas a transexuales, según un comunicado de prensa del lunes. (Getty Images)

La administración Biden intentó aplicar "dos mandatos" contra la CEA que la sentencia impidió, según la ADF. El tribunal consideró que "las creencias religiosas de CEA se ven sustancialmente gravadas por las sanciones pecuniarias a las que se enfrenta por negarse a violar sus creencias".

"Todos los empleadores y proveedores de atención sanitaria, incluidos los de la Alianza de Empleadores Cristianos, tienen la libertad constitucionalmente protegida de dirigir sus negocios y dispensar tratamiento de forma coherente con sus profundas creencias religiosas", declaró Matt Bowman, Consejero Principal y Director de Prácticas Normativas de la ADF. Los empresarios a los que representamos creen que Dios creó a los seres humanos deliberadamente como hombres o mujeres, por lo que sería contrario a sus creencias religiosas pagar o realizar procedimientos médicos o intervenciones quirúrgicas que alteren la vida de una persona y pretendan cambiar su sexo". El tribunal actuó con firmeza para impedir que la Administración aplicara estos mandatos ilegales que faltan al respeto a las personas de fe."

La demanda se presentó originalmente en octubre de 2021, e incluía el argumento de que la "Comisión para la Igualdad de Oportunidades en el Empleo está malinterpretando y aplicando indebidamente la discriminación por razón de sexo del Título VII para obligar a los empleadores religiosos a pagar y proporcionar cobertura de seguro médico para dichas cirugías y procedimientos", según el comunicado. "Además, la demanda impugna la reinterpretación que hace el Departamento de Salud y Servicios Humanos de EE.UU. del término "sexo" en la legislación federal para incluir la identidad de género, obligando así a los proveedores sanitarios religiosos que reciben financiación federal a realizar o facilitar físicamente cirugías y procedimientos que entran en conflicto con sus creencias profundamente arraigadas."

En la demanda de 2021 se afirmaba que "los miembros de la CEA sostienen creencias cristianas tradicionales según las cuales Dios creó a los seres humanos diferenciadamente como varón y mujer, y que este sexo es inmutable e inmutable".

"Si los miembros de la CEA siguen sus creencias, corren el riesgo de incurrir en responsabilidad civil, investigaciones, daños punitivos, honorarios de abogados y otras sanciones en virtud del Título VII y del artículo 1557 de la Ley de Asistencia Sanitaria Asequible (ACA)", continúa la demanda. 

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La demanda de 2021 afirmaba que "los miembros de la CEA sostienen creencias cristianas tradicionales según las cuales Dios creó a los seres humanos diferenciadamente como varón y mujer, y que este sexo es inmutable e inalterable." (Getty)

"Estamos muy contentos de que nuestros miembros no tengan que elegir entre las prestaciones bíblicas y la asistencia sanitaria de calidad que ofrecen, y la amenaza de la aplicación de la ley federal y los costes masivos por practicar su fe", declaró la presidenta de la CEA, Shannon Royce. 

"[P]erformar o proporcionar cobertura sanitaria para los servicios de transición de género según los mandatos de cobertura de la EEOC y el HHS afecta a las creencias de CEA", según se informa, escribió el tribunal en su sentencia. "El CEA debe cumplir los mandatos de la EEOC y del HHS violando sus creencias religiosas sinceras o, de lo contrario, enfrentarse a duras consecuencias, como pagar multas y hacer frente a la responsabilidad civil... [Pero] la libertad religiosa no puede gravarse caso por caso".

El Departamento de Justicia no respondió inmediatamente a una solicitud de comentarios de Fox News Digital .

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