Fox News Flash de los principales titulares del 14 de junio
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Uno de los grupos de extrema izquierda más conocidos del país acaba de despedir a 60 empleados.
No es la primera vez que el Southern Poverty Law Center sufre un éxodo masivo de su plantilla, pero esta ronda de despidos puede señalar un importante cambio en los vientos políticos, justo cuando el ciclo electoral nacional empieza a calentarse.
Como afirmó un antiguo empleado en X, antes conocido como Twitter, la reciente reducción de personal del SPLC se produce incluso cuando la organización sin ánimo de lucro está "acumulando" más de 1.000 millones de dólares de fondos de donantes en reservas. Aunque esta afirmación empequeñece informes mucho más fiables que cifran la cifra en unos 160 millones de dólares, lo que podría parecer una burda exageración ofrece en realidad una ventana perfecta para comprender el juego de trileros que el SPLC ha estado jugando con el pueblo estadounidense durante las últimas cuatro décadas.
Después de todo, la exageración y las mentiras descaradas han sido moneda corriente en el SPLC durante décadas.
Tras ganarse la reputación de acabar con éxito con lo que quedaba del Ku Klux Klan mediante demandas judiciales a principios de la década de 1980, el SPLC pasó a dedicarse plenamente a la recaudación de fondos bajo su cofundador, Morris Dees.
Miembro del Salón de la Fama de la Asociación de Marketing Directo, el cofundador de SPLC, Morris Dees, fue expulsado sin contemplaciones del grupo en 2019. (Foto de David Buchan/Variety/Penske Media vía Getty Images)
Miembro del Salón de la Fama de la Asociación de Marketing Directo, Dees fue expulsado sin contemplaciones del SPLC en 2019, mientras que el que fuera presidente durante mucho tiempo, Richard Cohen, dimitió en desgracia en medio de acusaciones de racismo y sexismo en la sede de la empresa, unas lujosas instalaciones que los empleados han apodado "El Palacio de la Pobreza".
Y no te engañes pensando que algo ha cambiado. En 2021, un ex miembro del personal de SPLC escribió en The Daily Beast que incluso los esfuerzos de seguimiento para abordar esta cultura tóxica estaban diseñados para "proteger la reputación de SPLC y no para promulgar o recomendar cambios que beneficiaran al personal, cambios que se necesitaban desesperadamente ".
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Al parecer, al olfatear que la estafa se había producido décadas antes, todo el departamento jurídico dimitió en señal de protesta. Se trataba de un grupo que podía leer la escritura en la pared. Como dijo un antiguo empleado, Bob Moser, en un artículo de 2019 para The New Yorker: "Para muchos de nosotros era difícil no sentir que nos habíamos convertido en peones de lo que era, en muchos aspectos, una estafa muy rentable".
Por supuesto, los peones sólo tienen valor si pueden eliminar las piezas del adversario del tablero. La clave de ese objetivo ha sido el absurdo "Mapa del Odio" del SPLC, que durante años ha agrupado a los partidarios del KKK con los conservadores convencionales y las organizaciones conservadoras -incluida mi empresa, Alliance Defending Freedom- en un flagrante intento de empujarnos a los márgenes de la vida estadounidense.
Eso no nos ha frenado. Desde 2011, la ADF ha tenido la suerte de defender y ganar 15 casos ante el Tribunal Supremo de EE.UU. y cientos más en tribunales inferiores. Mientras el Tribunal Supremo decidía sobre uno de esos casos, la protección de la privacidad de los donantes, el SPLC lanzó su campaña "Filantropía Libre de Odio", que intenta sutilmente eludir la sentencia instando a las empresas privadas a "doxear" de todos modos a nuestros donantes.
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Resulta revelador que la ronda de despidos del SPLC se produzca pocos días después de publicar su actualización anual del risible documento sobre "grupos de odio", que un juez federal -nombrado por Obama- consideró"totalmente subjetivo". En la lista figuraban grupos de base de defensa de los derechos de los padres, como Madres por la Libertad, y grupos de médicos que se oponen a la experimentación de intervenciones médicas transgénero, como las hormonas de la pubertad para niños de distinto sexo.
La sede del Southern Poverty Law Center ha sido apodada "el palacio de la pobreza" por algunos empleados. (Barry Lewis/InPictures)
Eso está totalmente en desacuerdo con la mayoría del país. Las encuestas publicadas por The Washington Post muestran que la mayoría de los estadounidenses están de acuerdo con la postura de los médicos de la lista de odio del SPLC de que la ley debe proteger a los menores de los perjudiciales regímenes de bloqueo de la pubertad.
Mientras tanto, la animadversión del SPLC hacia los estadounidenses pacíficos y religiosos llevó a la Oficina Federal de Investigación a publicar un memorándum de campo dirigido contra los católicos romanos que celebran la Misa en latín. La reacción provocó que el FBI se retractara del memorándum e impulsó una investigación del Congreso.
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El SPLC se ha excedido con el pueblo estadounidense. El desacuerdo no es discriminación ni odio. Estamos hartos de ver a nuestros vecinos calumniados como fanáticos y expulsados de la sociedad educada simplemente porque tienen el descaro de decir lo que todo el mundo piensa.
La única pregunta que queda es: ¿Aprenderá esta lección la izquierda política en general, o dejará que los antiguos empleados del SPLC reflexionen en la cola del paro?