El Partido Republicano de la Cámara de Representantes recorta el número de burócratas de la DEI del Pentágono: "Victoria masiva para el Grupo Anti-Woke".
La NDAA de este año ha sido una gran victoria para el Caucus Anti-Woke", dijo Banks.
{{#rendered}} {{/rendered}}PRIMERA EN FOX: Una enmienda republicana de la Cámara de Representantes a la Ley de Autorización de la Defensa Nacional (NDAA) recorta el tope salarial de los empleados federales de diversidad, equidad e inclusión (DEI), según ha sabido Fox News Digital.
El jueves, el Comité de Servicios Armados de la Cámara de Representantes aprobó la NDAA, remitiendo el proyecto de ley de gastos militares a la Cámara de Representantes para su votación.
Una enmienda al proyecto de ley, presentada por el representante republicano de Indiana Jim Banks, apunta a los controvertidos puestos de trabajo de la DEI en el Departamento de Defensa.
{{#rendered}} {{/rendered}}Una enmienda del proyecto de ley presentado por el representante republicano de Indiana Jim Banks apunta a los controvertidos puestos de trabajo de la DEI en el Departamento de Defensa. (Campaña del diputado Jim Banks)
"La NDAA de este año ha sido una enorme victoria para el Caucus Anti-Woke", declaró Banks a Fox News Digital.
"Aprobamos mis enmiendas para recortar a los burócratas de la DEI, prohibir las cuotas de raza y género en el reclutamiento y los ascensos militares, reincorporar a los militares no vacunados despedidos por la administración Biden y cerrar el programa de embajadoras digitales drag queen de la Marina, y aprobamos disposiciones para desfinanciar los cursos de Teoría Crítica de la Raza en West Point y en nuestras academias militares, despedir al Jefe de Diversidad del DoD y poner fin a los Espectáculos Drag en nuestras bases militares."
{{#rendered}} {{/rendered}}Según la enmienda de Banks, el secretario de Defensa "no podrá nombrar ni emplear en ningún puesto con una función descrita en la subsección (b) a un empleado militar o civil con un rango o grado superior a GS-10 no ajustado por localidad".
"Joe Biden está intentando transformar América imponiendo su agenda de extrema izquierda y woke en todas las agencias federales", continuó el republicano de Indiana. "Mi objetivo es que todas las leyes importantes que aprobemos este Congreso se parezcan mucho a la NDAA".
"Las 12 leyes de asignaciones, la ley agraria, la reautorización de la FAA, todas deben desfinanciar y eliminar la wokeness del gobierno federal", añadió Banks.
{{#rendered}} {{/rendered}}La enmienda del congresista Jim Banks se produce en un momento en el que el tema de las mujeres en el ejército sigue siendo un tema candente. (CQ-Roll Call/Getty Images)
Las funciones descritas en la enmienda incluyen a quienes participan en el desarrollo, "perfeccionamiento y aplicación de la política de diversidad, equidad e inclusión", así como a quienes dirigen "grupos de trabajo y consejos para desarrollar metas y objetivos de diversidad, equidad e inclusión para medir el rendimiento y los resultados".
La enmienda de Banks también afecta a los empleados del Departamento de Defensa que participan en la creación "e implementación de educación, cursos de formación y talleres sobre diversidad, equidad e inclusión para el personal militar y civil".
Además, la enmienda reasigna a cualquier empleado de la DEI por encima de un grado GS-10 180 días después de la entrada en vigor de la NDAA.
{{#rendered}} {{/rendered}}La enmienda de Banks se produce en un momento en que el tema de las mujeres en el ejército sigue siendo candente.
El secretario de Defensa, Lloyd Austin, "no podrá nombrar ni emplear en ningún puesto con una función descrita en la subsección (b) a un empleado militar o civil con un rango o grado superior a GS-10 no ajustado por localidad", según la enmienda del representante Jim Banks. (AP Photo/Andrew Harnik)
El Mando Conjunto de Operaciones Especiales (JSOC) del ejército estadounidense ofreció el mes pasado al personal cursos virtuales de desarrollo profesional, incluida una clase "woke" centrada en la diversidad, la equidad y la inclusión.
El JSOC ofreció al personal civil y militar una lista de 17 cursos gratuitos en línea, entre ellos una conferencia sobre "Diversidad, Equidad e Inclusión" en mayo y otros sobre una letanía de temas despertados.
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El Oficial de Asuntos Públicos del Mando de Operaciones Especiales de EE.UU. (SOCOM), Ken McGraw, confirmó a Fox News que los cursos se ofrecían al personal militar, afirmando que el DOD "notifica regularmente a sus empleados una amplia variedad de oportunidades de formación profesional no obligatoria."
"Estos cursos no son exclusivos del Mando de Operaciones Especiales de EE.UU. ni de ningún mando subordinado del USSOCOM", continuó McGraw. "En este caso, el JSOC notificó a su personal civil y militar que el Departamento de Defensa ofrecía 17 cursos gratuitos de desarrollo profesional en línea, uno de los cuales es Diversidad, Equidad e Inclusión".