Estudiantes judíos demandan a la Universidad de Harvard por discriminación: Nuestro 'último curso de acción
Shabbos Kestenbaum, estudiante de posgrado de la Universidad de Harvard, se unió a "Fox & Friends First" para hablar de por qué presentó una demanda contra la escuela y qué espera obtener de los procedimientos judiciales.
Los críticos están criticando a los grupos de trabajo creados por la Universidad de Harvard a raíz de la guerra entre Israel y Hamás, tras una serie de recomendaciones publicadas a finales de junio.
Tras la guerra entre Israel y Hamás, la universidad de la Ivy League anunció la creación de grupos de trabajo centrados en "combatir los prejuicios antimusulmanes, antiárabes y antipalestinos y el antisemitismo" en el campus. Estos grupos de trabajo publicaron sus recomendaciones preliminares en un informe dirigido al presidente interino de Harvard, Alan M. Garber. Su informe final se espera para otoño.
Los expertos criticaron las conclusiones preliminares de los grupos de trabajo de Harvard, afirmando que crearon un enfoque de "humo y espejos" y "obsesionado con la DEI" para combatir el creciente antisemitismo que sigue asolando las universidades de todo el país.
Estudiantes de Harvard participan en una manifestación frente a la Facultad de Derecho de Harvard en apoyo de los palestinos. (Josh Reynolds para The Washington Post vía Getty Images))
Liora Rez, fundadora y directora ejecutiva de StopAntisemitism, criticó las recomendaciones en una entrevista con Fox News Digital.
"En realidad empeoran las cosas", dijo Rez. "En primer lugar, están desequilibradas. Hay un grupo de trabajo para combatir los prejuicios antimusulmanes, antiárabes y antipalestinos, mientras que el otro sólo se centra en combatir el antisemitismo. ¿Qué pasa con la parcialidad antiisraelí?".
Rez afirmó que los grupos deberían haberse centrado en el antisemitismo y la parcialidad antiisraelí, argumentando que el antisemitismo en los campus supera con creces la parcialidad antimusulmana, antiárabe y antipalestina.
"Los grupos de trabajo se formaron a raíz del tsunami de actividad antisemita y antiisraelí en el campus de Harvard", declaró. "Ningún observador honesto de los acontecimientos puede decir que cualquier otro prejuicio es comparable a lo que los estudiantes judíos e israelíes experimentaron en Harvard, incluidas agresiones físicas, acoso verbal y físico, ridiculización y vergüenza pública por parte de compañeros, personal y profesores, abuso en los medios sociales y en Internet, e interferencia en sus propios esfuerzos por obtener la educación por la que pagaron."
"Ningún observador honesto de los acontecimientos puede decir que cualquier otro prejuicio es comparable a lo que los estudiantes judíos e israelíes experimentaron en Harvard..."
Liora Rez, directora ejecutiva de StopAntisemitism, criticó las recomendaciones del grupo de trabajo de Harvard para "combatir los prejuicios antimusulmanes, antiárabes y antipalestinos y el antisemitismo" en el campus. (Fox News Digital)
Rez criticó una de las recomendaciones del grupo de trabajo de financiar una cátedra visitante de estudios palestinos, calificándola de "risible".
"Si éste fuera el titular de Babylon Bee no podría ser más risible", dijo. "Harvard ha reconocido que el profesorado ha discriminado a estudiantes judíos e israelíes".
El fundador de StopAntisemitism afirmó que las recomendaciones para combatir el antisemitismo palidecían en comparación con las recomendaciones antipalestinas y antimusulmanas.
En lugar de combatir el antisemitismo en el campus, añadió, el grupo de trabajo lo alimentó.
"Mientras tanto, para proteger a los judíos e israelíes, las recomendaciones son generales, entre ellas "tomar medidas" y aumentar la formación "contra el acoso". ¿Qué significa eso?" dijo Rez. "Las recomendaciones del grupo de trabajo no hacen más que continuar el vergonzoso historial de Harvard de no sólo no combatir el antisemitismo y la parcialidad antiisraelí, sino de hecho alimentarlo".
Se plantaron banderas israelíes en el césped de la Harvard Divinity School mientras continúan las protestas en el campus. (Lane Turner/The Boston Globe vía Getty Images)
William Jacobson, fundador del Proyecto de Igualdad de Protección y profesor de Derecho de la Universidad de Cornell, declaró a Fox News Digital que esto es una prueba más de que Harvard intenta -y fracasa- remolcar a "ambos bandos" en la guerra entre Israel y Hamás.
"Harvard intenta 'poner de lado y lado' los problemas del campus, pero en realidad los estudiantes antiisraelíes y antisemitas fueron los agresores", afirmó. "Los estudiantes judíos y proisraelíes no celebraban mítines pidiendo la destrucción de los palestinos y utilizando retórica antimusulmana. Fue casi todo en una sola dirección, pero eso no lo sabrías por el informe".
Jacobson argumentó que la institución de la Ivy League está "higienizando el antisemitismo con el pretexto de luchar contra la "islamofobia"".
"Hemos visto un planteamiento similar de 'ambas partes' en Cornell, donde enseño Derecho, y en muchas otras facultades. Es hora de que las administraciones universitarias sean honestas en cuanto al origen del problema", afirmó. "No es 'islamófobo' reconocer que el odio a los judíos que inspira y motiva a grupos islamistas como Hamás se ha abierto camino en los campus bajo la tapadera del activismo 'propalestino'".
"La obsesión por la DEI que se ha apoderado especialmente de los campus de élite es la leche materna del antisemitismo y del activismo antiisraelí, al encasillar a los judíos como supuestos opresores blancos y fomentar la animadversión racial bajo la bandera de la descolonización", afirmó Jacobson.
El profesor de la Facultad de Derecho de Cornell, William A. Jacobson, criticó a Harvard por crear un grupo de trabajo desequilibrado. (Fox News)
"En lugar de emitir informes de grupos de trabajo sin sentido, las universidades deberían empezar a desmantelar las burocracias y la programación de la DEI, y volver a centrarse en respetar a cada estudiante como individuo y no como representante de grupos de identidad racial, étnica y religiosa", añadió.
Manifestantes antiisraelíes en Harvard Yard. (David L. Ryan/The Boston Globe vía Getty Images)
Las recomendaciones se centraron en 13 áreas.
"Como universidad, deberíamos centrarnos en lo que mejor sabemos hacer. Investigamos. Enseñamos. Nos permitimos mantener conversaciones serias, sustanciales y constructivas sobre todas las cuestiones", declaró a The Harvard Gazette Asim Ijaz Khwaja, copresidente del Grupo de Trabajo para Combatir los Prejuicios Antimusulmanes, Antiárabes y Antipalestinos. "En muchos sentidos, a lo que estamos respondiendo es tanto a lo que oímos decir a nuestra comunidad, como a lo que creemos que la Universidad puede y debe realmente cumplir también, que es crear un espacio seguro y de apoyo para aprender, educar y crecer."
Flechas de dirección del campus de la Facultad de Derecho de Harvard en Cambridge, Massachusetts. (Plexi Images/GHI/UCG/Universal Images Group vía Getty Images)
Las recomendaciones se centraban en "crear un entorno seguro" ampliando los servicios de asesoramiento y protección.
"Aunque los palestinos se enfrentan a la islamofobia y al racismo antiárabe como otros grupos, proceden de diversos entornos religiosos y también se enfrentan a retos únicos derivados de su condición de palestinos que buscan derechos nacionales", declaró Wafaie Fawzi a la publicación. "Poner de relieve los prejuicios antipalestinos también promovería la inclusión de la voz de un amplio segmento de nuestra comunidad que se considera aliada de las aspiraciones palestinas, incluidos los sudasiáticos, los afroamericanos, los blancos y otros grupos."
La Casa Dunster, en el campus de la Universidad de Harvard, vista el 17 de febrero de 2024, desde el otro lado del río Charles en Allston, Massachusetts. (Erica Denhoff/Icon Sportswire vía Getty Images)
El grupo de trabajo también abordó las medidas disciplinarias y el fomento del "diálogo constructivo".
"La formación del personal docente y en los programas de orientación estudiantil debe aclarar la diferencia entre una atmósfera desafiante en el aula, que es sana y constructiva, y una amenazadora, que es tóxica", dijo a la publicación Derek Penslar, copresidente del grupo de trabajo. "Las directrices para las organizaciones cocurriculares y las residencias deben subrayar la importancia de la inclusividad, por muy polémicas que sean las conversaciones en su seno".
MIRA:
La Universidad de Harvard se ha enfrentado a una reacción violenta tras sus polémicas sobre antisemitismo y plagio, que han recibido gran publicidad.
El testimonio de la entonces presidenta Claudine Gay ante el Congreso inició la tormenta tras la reticencia de la dirigente de Harvard a condenar adecuadamente el antisemitismo.
El escándalo se agravó después de que Gay fuera acusado de plagio en su trabajo académico.
Tras enfrentarse a decenas de acusaciones de plagioGay publicó una carta dirigida a los miembros de la comunidad de Harvard en la que decía que dimitía como presidenta, pero que volvería a la facultad de Harvard.
El rector de la Universidad de Harvard, Alan Garber, asiste a los ejercicios de graduación el 29 de mayo de 2014, en Cambridge, Massachusetts. (Paul Marotta/Getty Images)
El preboste de Harvard, Alan M. Garber, economista y médico que es el director académico de la escuela, tomó el timón de la prestigiosa universidad en enero.
A pesar de que la universidad se apresuró a reunir un grupo de trabajo sobre antisemitismo, el grupo ha estado plagado de dimisiones y quejas internas.
Los principales donantes de la escuela han retirado sus contribuciones en medio del caos.
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Fox News Digital se puso en contacto con la Universidad de Harvard para que hiciera comentarios.
Fox News Timothy Nerozzi, de Digital, ha contribuido a este informe.
