Waste Management ofrece un programa universitario gratuito para sus empleados

Waste Management Inc. está eliminando la carga de los gastos universitarios de sus empleados y sus familias. 

El programa Tu Mañana de la empresa, en colaboración con Guild Education, ofrece a los empleados y a sus "dependientes elegibles" la posibilidad de elegir "entre una gama completa de opciones educativas, incluida la obtención de un título universitario" sin coste alguno para ellos. 

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Casi 36.000 empleados a tiempo completo de todo el país tendrán acceso a más de 170 programas totalmente financiados, según anunció la empresa el jueves. 

Esto incluye titulaciones universitarias y de postgrado, y también cubrirá el coste de programas cortos de certificación tecnológica y empresarial, así como la finalización del bachillerato.

Los programas de educación y formación se centran principalmente en los negocios, la tecnología, la ciencia y las matemáticas, lo que enlaza directamente con las necesidades de la empresa, según Waste Management. 

La competencia en estas áreas será "fundamental para el futuro del negocio de WM", donde se pide a los empleados que manejen "flotas y equipos con tecnología y mejoren la experiencia del cliente." 

El programa "apoya la recualificación y la retención del talento existente, al tiempo que ayuda a atraer nuevos talentos para dotar a la empresa de una mano de obra cualificada para el futuro", según la Directora de Personal de Waste Management, Tamla Oates-Forney. 

Sin embargo, los empleados no serán los únicos que se beneficien del programa de prestaciones de formación y perfeccionamiento.

"[El programa] pronto ayudará a los miembros de nuestro equipo a eliminar también la carga financiera que supone costear la educación de sus dependientes", dijo Oates-Forney. 

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A finales de este año, los dependientes con derecho a prestaciones, entre los que se incluyen casi 34.000 hijos y cónyuges, podrán inscribirse en programas educativos para el año siguiente. 

Waste Management dijo que es la primera vez que una empresa amplía las oportunidades de educación "a esta escala". 

Al hacerlo, la directora general de Guild Education, Rachel Carlson, dijo que Waste Management está "marcando la pauta de cómo las organizaciones pueden invertir de forma creativa no sólo en sus empleados, sino también en los hijos y las familias de esos empleados, de forma que se vincule a la estrategia de su empresa."

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El programa es uno de los incentivos que la empresa ha anunciado como parte de su campaña de contratación para cubrir puestos esenciales de conductores y técnicos de primera línea en toda Norteamérica. 

La empresa celebrará "jornadas profesionales" los días 21 y 22 de mayo para intentar cubrir los puestos. Para persuadir a los solicitantes de empleo, la empresa dijo que los puestos irán acompañados de una serie de nuevas ventajas para los empleados, aparte del programa Tu Mañana, como horarios de trabajo flexibles y primas de contratación. 

"A través de nuestros actos del Día de la Carrera Profesional, esperamos atraer a nuevos miembros del equipo que quieran evolucionar en su carrera y aprovechen este nuevo programa de beneficios", dijo Oates-Forney.