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La hora feliz solía ser un motor comercial fiable para bares y restaurantes. 

Desde la pandemiaCOVID, esa fiabilidad se ha desvanecido.

El teletrabajo, los horarios modificados y los cambios en los hábitos sociales han alterado la tradicional afluencia a los bares después del trabajo , lo que ha obligado a los establecimientos a adaptarse y ha suscitado dudas sobre si la hora feliz está desapareciendo por completo o simplemente evolucionando.

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Fox News habló con el dueño de un bar y un especialista en salud conductual para obtener más información.

Esto es lo que dijeron los expertos.

Mujer y hombre sentados en un bar

Las multitudes de la hora feliz tienen un aspecto diferente estos días, ya que el teletrabajo está cambiando cuándo y si los compañeros de trabajo se reúnen después del horario laboral. (iStock)

«Algunos sectores se han recuperado». 

Las horas felices no han desaparecido, pero se han fragmentado, dijo Robert , propietario de Mahon Hospitality en Nueva York y Dublín. 

«Ahora estamos viendo dónde se ha asentado el polvo en Manhattan», dijo Mahon.

Algunos sectores se han recuperado [de la pandemia] mucho mejor que otros, en gran parte debido a la dinámica actual del teletrabajo.

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Mahon dijo que en la Gran Manzana, los trabajadores han regresado en gran medida a las zonas cercanas a Penn Station y Grand Central, y que sus bares en esas zonas siguen registrando la tradicional afluencia de clientes entre las 5 y las 7 de la tarde de martes a jueves.

«Por el contrario, zonas como Midtown East y el distrito financiero, que aún cuentan con un gran volumen de oficinas, han experimentado un importante cierre de bares y restaurantes a lo largo de sus principales arterias», afirmó. 

Grupo de amigos bebiendo y brindando con vasos de cerveza en un restaurante-cervecería.

En algunos barrios de Manhattan, ha vuelto el tráfico de la hora feliz, mientras que los distritos comerciales cercanos siguen estando tranquilos. (iStock)

Tradicionalmente, el jueves era nuestra noche más fuerte para las reuniones corporativas después del trabajo antes de la pandemia. Ahora esto ha cambiado al miércoles, ya que muchas empresas siguen permitiendo el teletrabajo los viernes.

Añadió que ha observado «una clara divergencia por grupos de edad», ya que los bebedores más jóvenes se dejan influir mucho más por las ofertas, incluso si tienen que desplazarse para conseguirlas.

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«Aunque en los medios de comunicación se comenta mucho que los jóvenes beben menos, nuestra experiencia es todo lo contrario», afirmó Mahon.

Están bebiendo, pero quieren locales nuevos y de moda que se ajusten a su estilo de vida y identidad social. ... Por el contrario, los mayores de 35 años tienden a dar prioridad a la comodidad, y optan por el bar más cercano a la oficina o a algún lugar de camino a casa.

Muchas personas se sienten agotadas emocionalmente al final de la jornada laboral y ven la hora feliz menos como un momento de relajación y más como otra obligación.

Mahon también recordó algo que su padre te dijo una vez: si tienes una buena hamburguesa y cerveza fría, los clientes vendrán.

«Eso sigue siendo cierto, pero el juego ha cambiado», dijo. 

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Hoy en día, los clientes esperan una comida y una bebida excelentes como mínimo, pero también quieren una experiencia memorable.

«Muchas personas se sienten emocionalmente agotadas».

La disminución de la asistencia a las horas felices se observa tanto en los trabajadores remotos como en los presenciales, según Jonathan , psicoterapeuta afincado en la ciudad de Nueva York. 

«Los trabajadores remotos e híbridos son los que más lo notan, porque hay menos transición natural entre el trabajo y el tiempo libre», afirmó. «Cuando ya estás en casa, la motivación para volver a salir disminuye considerablemente».

Mujer infeliz mirando una cerveza en un bar.

Los jóvenes profesionales del sector financiero, tecnológico y de la consultoría están replanteándose cómo relajarse al final de una larga jornada. (iStock)

Alpert añadió que observa este cambio «entre los profesionales más jóvenes, de entre 20 y 39 años, especialmente en sectores muy exigentes como las finanzas, la tecnología y la consultoría».

El declive de las relaciones sociales después del trabajo, añadió, no se debe únicamente al estrés laboral, aunque este es un factor importante.

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«Los precios más altos hacen que la gente se lo piense dos veces, pero el factor más importante es el agotamiento», afirmó Alpert. 

Muchas personas se sienten agotadas emocionalmente al final de la jornada laboral y ven la hora feliz menos como un momento de relajación y más como otra obligación.

Mujer sentada junto a la ventana comiendo mientras trabaja, con la ciudad a la vista fuera de la ventana.

Los expertos en salud conductual afirman que muchos trabajadores se sienten emocionalmente agotados al final del día, lo que hace que la hora feliz resulte menos atractiva. (iStock)

Dicho esto, Alpert no cree que las horas felices después del trabajo estén desapareciendo en el éter.

Simplemente «ya no son automáticos», dijo. 

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La gente parece estar pasando a planes más pequeños y más intencionados, como quedadas los fines de semana, clases de fitness o cenas tranquilas, en lugar de tomar algo espontáneamente después del trabajo», observó.