CNN el presentador sondeó al jefe del sindicato de profesores por enviar a su hijo a un colegio privado: "¿Te arrepientes de tu propia retórica aquí?
CNN la presentadora Abby Phillip entrevistó a la presidenta del Sindicato de Profesores de Chicago , Stacy Davis Gates, sobre las críticas que ha recibido por enviar a su hijo a un colegio privado a pesar de su retórica pasada.
El Sindicato de Profesores de Chicago (CTU) respondió el viernes a un editorial del periódico sobre las ausencias crónicas de los profesores en las Escuelas Públicas de Chicago (CPS) cuando cobran un salario medio de 95.000 dólares.
"Roxanne Piersanti, profesora de CPS, critica las recientes críticas del Consejo Editorial del Tribune sobre las ausencias de los profesores, señalando que se dirigen injustamente a las madres trabajadoras y que ignoran la realidad de los cuidados, las enfermedades y el desgaste físico de la enseñanza", publicó CTU en su cuenta X.
"¿Han pensado con qué frecuencia los educadores -especialmente el 75% de los cuales son mujeres- están en primera línea tanto en sus aulas como en sus familias? ¿Cree el Trib que los trabajadores no merecen días de baja por enfermedad, FMLA y permisos parentales? Los educadores no sólo enseñan; se sacrifican, cuidan y perseveran. Es hora de que el Tribune refleje los hechos", escribió el CTU.
A pesar de que la afiliación sindical ha disminuido desde 2000, un número creciente de estadounidenses aprueba los sindicatos, según una encuesta Gallup de 2022. (Foto de Scott Olson/Getty Images)
El sindicato también destacó el comentario de Piersanti dirigido al consejo editorial del Tribune.
"El editorial parece muy parcial y absolutamente misógino. Hacedlo mejor", escribió Piersanti en un artículo en el que criticaba al Tribune.
Piersanti añadió que al Tribune "le faltan datos sobre por qué los profesores se toman ese tiempo libre".
"¿Qué pasa con COVID-19? ¿Trabajan los miembros del consejo con más de 100 niños distintos al día? ¿Cómo resistiría su sistema inmunitario?", añadió.
El editorial del Tribune escribió el 25 de noviembre que más del 41% de los profesores se ausentaron de sus clases 10 o más días durante el curso escolar 2023-24, citando registros estatales. El medio añadía que 10 días de ausencias representan un punto de referencia estadístico utilizado en la profesión para controlar el absentismo crónico entre los profesores.
Brandon Johnson, alcalde de Chicago, durante una ceremonia de investidura en el Credit Union 1 Arena de Chicago el 15 de mayo de 2023. (Jamie Kelter Davis/Bloomberg vía Getty Images)
"Alarmantemente, este pobre historial de los profesores de CPS que se presentan a trabajar ha sido un fenómeno nuevo y reciente. En el curso escolar 2022-23, por ejemplo, el rendimiento de los profesores de CPS fue aún peor: el 43% se ausentó al menos 10 días. Antes de ese año, sin embargo, la tasa era considerablemente mejor: en el curso escolar 2016-17, el absentismo crónico entre los profesores de CPS era del 31%. La cifra empeoró ligeramente desde entonces hasta la pandemia, pero seguía siendo mejor que la actual", escribió el consejo editorial.
Chicago los profesores cobran un salario medio de 95.000 $, bastante más que lo que cobran los profesores de los suburbios y más que "cualquier otro gran distrito escolar del país", según el Tribune.
El Tribune añadió que era una "petición descabellada" que el CTU exigiera un aumento anual del 9%.
La presidenta del CTU, Stacey Davis Gates, escribió un artículo de opinión el 29 de noviembre en respuesta al consejo editorial, afirmando que el consejo "continúa con su agenda de denigrar al sindicato de profesores Chicago y se rebaja con una serie de medias verdades y estadísticas escogidas al azar".
"Cuando no se exprimen las cifras para promover una agenda, la asistencia de los profesores de CPS sigue las tendencias de todo el estado", escribió Davis Gates. "Llaman a esto 'absentismo crónico' e insinúan que los profesores deberían avergonzarse por hacerlo".
Stacy Davis Gates es Presidenta del Sindicato de Profesores de Chicago , Vicepresidenta Ejecutiva de la Federación de Profesores de Illinois, Vicepresidenta de la Federación Americana de Profesores y Presidenta de Familias Trabajadoras Unidas. (YouTube/captura de pantalla | Fox News Digital)
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"En CPS y en todo el estado, los profesores están haciendo uso de su baja por enfermedad asignada más que antes de la pandemia. Incluso si consideramos los distritos con políticas de baja más o menos generosas, Chicago no es ni el más alto ni el más bajo en lo que se refiere al uso del tiempo libre remunerado por parte de los profesores", añadió.
Ni la CTU, ni Davis Gates, ni el Tribune respondieron inmediatamente a una solicitud de comentarios.