Los economistas advierten de que un salario mínimo de 30 dólares podría destruir puestos de trabajo y disparar los precios
Rebekah Paxton, directora de investigación del Instituto de Políticas de Empleo, dijo que los economistas se oponen de forma abrumadora a un salario mínimo de 30 dólares, y advirtió de que podría provocar la pérdida de puestos de trabajo, aumentar los precios y acelerar la automatización.
Una ambiciosa propuesta impulsada por la diputada Alexandria para aumentar el salario mínimo federal hasta los 30 dólares la hora está suscitando críticas por parte de los economistas, que advierten de que la propuesta podría resultar contraproducente para las personas a las que pretende ayudar.
Una nueva encuesta publicada por el Instituto de Políticas de Empleo ha revelado un escepticismo generalizado entre los economistas estadounidenses respecto a las subidas drásticas del salario mínimo, y muchos advierten de que esta medida podría provocar efectos secundarios no deseados, como la pérdida de puestos de trabajo para los trabajadores con salarios bajos y un aumento de los precios para todos los estadounidenses.
En concreto, estos economistas se oponen a las propuestas que pretenden elevar el salario mínimo a más de 20 dólares la hora.
Estos datos salen a la luz justo cuando los legisladores progresistas, entre ellos Ocasio-Cortez, presionan para que se aumenten los salarios mínimos federales y así hacer frente al aumento del coste de la vida. El salario mínimo federal no se ha ajustado desde 2009, a pesar de que la tasa de inflación media anual ha sido del 2,57 %, según la Oficina de Estadísticas Laborales.
El plan de salario mínimo de 25 dólares respaldado por AOC suena genial, pero ¿a qué precio?
La diputada Alexandria (demócrata por Nueva York) habla durante una rueda de prensa el 29 de abril de 2026, frente al Capitolio de los Estados Unidos, sobre el aumento del salario mínimo federal. (Tom Getty Images)
«Hemos encuestado a más de 160 economistas estadounidenses y, en cuanto a las propuestas de más de 20 dólares la hora, el 96 % se ha mostrado en contra», declaró Rebekah Paxton, directora de investigación del Instituto de Políticas de Empleo, a Fox News .
Los resultados reflejan una resistencia generalizada a las subidas bruscas del salario mínimo: casi tres cuartas partes de los economistas se oponen a un salario de 15 dólares, y la oposición aumenta considerablemente a medida que suben los niveles propuestos.
Paxton dijo que esta opinión trasciende las divisiones políticas.
«Los economistas a los que hemos encuestado abarcaban todo el espectro político —republicanos, demócratas, libertarios y quienes no se identificaban con ningún partido—, pero en general coinciden en que subir el salario mínimo por encima de los 20 dólares la hora sería perjudicial para los empleados, las empresas y los consumidores estadounidenses», afirmó.
Los economistas señalaron una serie de posibles inconvenientes derivados del aumento del salario mínimo desde los 7,25 dólares por hora actuales, sobre todo para los trabajadores menos cualificados. La mayoría afirmó que un salario mínimo más alto probablemente reduciría las oportunidades laborales para los jóvenes, y hasta un 95 % pronosticó que habría menos puestos de trabajo para los jóvenes con salarios superiores a los 20 dólares.
Los sectores con márgenes más reducidos podrían ser especialmente vulnerables.
Los economistas advierten de que las pequeñas empresas y ciertos sectores podrían ser los más afectados por el aumento del salario mínimo. (iStock)
«Probablemente, a las pequeñas empresas les costaría más adaptarse, pero algunos sectores con márgenes de beneficio más ajustados, como la hostelería y la restauración, podrían verse especialmente afectados», dijo Paxton. «Los economistas nos dijeron que esto reduciría el empleo y dificultaría el funcionamiento de esas empresas».
Muchos de los encuestados también advirtieron de que las empresas reaccionarían ante el aumento de los costes laborales recurriendo a la automatización. A medida que suben los salarios, hasta un 97 % de los economistas afirmó que las empresas sustituirían las tareas que tradicionalmente realizaban los trabajadores por medios robóticos y otros sistemas automáticos.
La encuesta puso de manifiesto la preocupación por la inflación y el coste de la vida, y la mayoría de los economistas afirmaron que un aumento del salario mínimo provocaría un incremento de los precios de los bienes y servicios; hasta un 84 % pronosticó un aumento de los costes para los consumidores si el salario mínimo se elevara a más de 20 dólares la hora.
Los economistas advierten de que las subidas salariales agresivas podrían transformar el mercado laboral de formas inesperadas. (Scott Getty Images)
«Muchos legisladores y activistas dicen que la asequibilidad es la razón por la que proponen estas fuertes subidas del salario mínimo», dijo Paxton. «Pero lo que estamos viendo es que esto no solo podría costar puestos de trabajo y reducir las horas de trabajo, sino que también podría impulsar la automatización y aumentar el coste de la vida».
Las pequeñas empresas, en particular, pueden tener dificultades para asumir esos costes. Casi todos los economistas encuestados, hasta un 98 %, afirmaron que a las pequeñas empresas les resultaría más difícil mantenerse a flote si se impusieran salarios más altos.
Quizás lo más llamativo es que muchos economistas se preguntaban si subir el salario mínimo lograría el objetivo previsto.
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«Vemos que a los economistas les preocupa, en general, si esta política realmente aporta beneficios salariales significativos», dijo Paxton, señalando en su lugar alternativas como los créditos fiscales por ingresos del trabajo y otros programas de apoyo que complementan los salarios sin hacer recaer toda la carga sobre los empleadores.
Los defensores de esta medida sostienen que es necesario subir los salarios para hacer frente a la inflación y al aumento del coste de la vida. Pero la encuesta plantea nuevas dudas sobre si esta política podría acabar haciendo más daño que bien.
Lee el estudio completo aquí:
